Ia Ora Na ...
D'abord ton employeur va à sa banque commander des chèques services. Un chèque service concerne 2 heures de travail. Le carnet de 5 chèques emploi services coûte 9050 xfp à l'employeur (il est exonéré des charges patronales). La salarié touche 1 849 xfp net par tranche de 2 heures de travail (salaire net + indemnités de congés payés et de précarité).
L'employeur complète (Nom, prénom, numéro CPS du salarié, jour de travail) et signe le chèque avec le volet social. Il les remet au salarié.
Le salarié signe le volet social et le dépose à la banque avec le chèque. A noter qu'il est possible de déposer le volet social directement à la CPS (2ème étage, guichet des cotisations) sinon c'est la banque qui transmet à la CPS.
Le salarié est déclaré et bénéficie d'une couverture sociale (notamment en cas d'accident de travail).
Texte de référence au 6 juillet 2017 : Loi du pays n° 2010 du 15 mars 2010, relatives au Chèque Service aux Particuliers.
Exemple : un chèque de 1849 xfp = 1810 xfp (brut) - 262 xfp (cotisations salariales) + 181 xfp (indemnité CP) + 120 xfp (indemnité de précarité)
Chez OPT, l'opération met 10 jours pour que ton compte soit crédité. En pratique, c'est 3 à 6 jours ...!!!
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